11月25日，北京电力医院姬军生院长精心准备、周密思考，从7个方面论述“学科发展的策略和方法”，主题讲座内容精悍，引证丰富，启迪全院对学科发展的纵深思考。
讲座由副院长徐燕杰主持，医院领导班子，各科室负责人、主任助理及护士长、班组长参加学习。
姬军生院长从“学科”的概念阐述入题，直中讲座主旨。讲座先后从发展定位、特色引领、创新发展、开放视野、互联网+、强大自我、建好团队，将次深入，提出“学科水平决定了医院的水平，学科地位决定了医院的地位”的鲜明观点（内容详见内网“院务公开-制度文件”专栏）。
姬军生指出，特色使学科站到了别人无法逾越的高度，创新决定着民族的命运，视野决定了学科发展的高度。在建好团队方面，要有崇高的境界，海纳百川的胸怀，乐于奉献的行动，甘当人梯的情怀，严于律己的风范，因为学科带头人决定着学科的未来。总结学科成长规律方面：要确立团队目标——统一思想，要明确发展措施——统一行动，要建立学习制度——持续提升，要善于发现人才用好人才——不拘一格（尤其是年轻人），要因人而异确定发展方向——特色领先，要建立内部的竞争机制——奖优罚劣，要形成科室的文化氛围——拼搏奉献。讲座以“责任+智慧+激情=成 功”与大家共勉。
讲座引发全院对学科建设的新思考，为持续推动医院高质量发展高品质运营注入新活力。
（北京电力医院）
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